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【掛職鍛煉在一線】科技集團(tuán):踔厲奮發(fā)在一線 青春閃耀正當(dāng)時

  • 發(fā)布時間:2022-09-04
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為進(jìn)一步貫徹落實鹽城港“集團(tuán)大融合”活動要求,科技集團(tuán)高度重視年輕干部職工“交叉掛職”鍛煉,通過“傳幫帶”“手把手”“點對點”進(jìn)行“一對一”培養(yǎng),對掛職人員實行“多崗位鍛煉”,促進(jìn)青年干部筑牢思想根基,堅定理想信念,從根本上推動個人的成長融入企業(yè)發(fā)展,以青春“小我”書寫強(qiáng)港“大我”。

掛職單位:智能化公司智能化堆場項目部

立足一線學(xué)習(xí),積累一線工作經(jīng)驗。以這次一線掛職鍛煉為契機(jī),我更深刻地了解了集團(tuán)的業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn)模式以及集團(tuán)信息化、智能化改造要求。在今后的工作與生活中需要增強(qiáng)使命感,堅定發(fā)展的信念,強(qiáng)化自己的責(zé)任心,樹立以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的標(biāo)準(zhǔn)完成工作的思想,切實貫徹集團(tuán)發(fā)展理念,發(fā)揚團(tuán)結(jié)精進(jìn)、務(wù)實創(chuàng)新、開放包容、追求卓越的企業(yè)精神,為鹽城港智慧港口建設(shè)貢獻(xiàn)光和熱。

——呂凱揚

掛職單位:智能化公司智能化堆場項目部

刀在石上磨,人在事上練。我將牢牢抓住這次鍛煉的機(jī)會,結(jié)合自己的專業(yè)和工作特點, 做到“吾日三省吾身”,常態(tài)化開展工作上的自我剖析。同時,立足于一線的學(xué)習(xí),在“滾石上山”的實踐中強(qiáng)化斗爭意識;在“逆水行舟”的逆境中激發(fā)斗爭意志;在“風(fēng)霜雨雪”中砥礪堅強(qiáng)品質(zhì),在練就過硬本領(lǐng)上下真功。保持朝氣銳氣,始終堅持擔(dān)當(dāng)作為,當(dāng)好港航事業(yè)發(fā)展的“接棒人”,努力做到行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

——汪俞言

掛職單位:電力工程公司項目現(xiàn)場

珍惜機(jī)遇添動力,經(jīng)歷磨練促成長。很榮幸參加本次交叉掛職鍛煉,可以讓我走出“避風(fēng)港”,進(jìn)行多崗位鍛煉、多層次實踐。本次掛職工作中我以一線的角度去面對工作中的挑戰(zhàn),更加深刻意識到,一線崗位需要強(qiáng)烈的責(zé)任、有力的舉措、務(wù)實的作風(fēng)。今后的工作中,我將堅定信仰擔(dān)責(zé)任,積極主動融入發(fā)展脈搏,在集團(tuán)大融合進(jìn)程中,以實際行動為鹽城港高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。

——朱浩偉

掛職單位:港機(jī)公司亭湖港區(qū)一線維修組

此次掛職,我把“掛職”當(dāng)“任職”,秉承“實掛”而非“虛掛”,“做事”而非“做客”的原則,全身心投入到維保工作中,在學(xué)習(xí)思考中豐富閱歷、提升本領(lǐng)。下一步工作中,我將把學(xué)習(xí)成果與實踐經(jīng)驗緊密結(jié)合,以更加飽滿的熱情、更加務(wù)實的態(tài)度,為鹽城港高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

——張凱

掛職單位:港機(jī)公司亭湖港一線維修現(xiàn)場

在亭湖港區(qū)掛職兩周的工作經(jīng)歷,啟發(fā)了我對如何做好當(dāng)下工作的思考∶一是要提高理論水平,學(xué)習(xí)貫徹新發(fā)展理念,牢記鹽城港集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,在工作中立足當(dāng)前,展望長遠(yuǎn),不貪一時之功。二是增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,增強(qiáng)務(wù)實作風(fēng),加強(qiáng)學(xué)習(xí)實踐,學(xué)以致用,練就過硬本領(lǐng),勇于擔(dān)當(dāng)作為,積極向一線工作人員學(xué)習(xí)相關(guān)操作技能,拒絕眼高手低,以務(wù)實的行動踐行“完成任務(wù)是天職、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)是奉獻(xiàn)”的工作理念,為鹽城港高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

——何星亮

科技集團(tuán)堅持每周都對掛職人員工作情況進(jìn)行復(fù)盤,及時掌握掛職人員在掛職期間的思想政治表現(xiàn)、履行職責(zé)和完成任務(wù)情況,了解其工作水平、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面情況,確保掛職鍛煉取得實效。同時,定期舉行一線掛職人員座談會,關(guān)注掛職人員生活情況,做好后勤保障工作,積極勉勵各位掛職人員盡職盡責(zé)地做好本職工作,杜絕眼高手低,幫助他們進(jìn)一步優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、拓寬工作思路、提升業(yè)務(wù)水平,改進(jìn)工作作風(fēng),做到學(xué)以致用,煥發(fā)“干事”精神,不辜負(fù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的重托和厚望。

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